做好自己的工作,需要动力,也需要能力。职场人士如何在职场中不断成长,是一门大学问。致良知四合院的老师向大家介绍了稻盛哲学,希望能给职场人士一些建议。稻盛哲学,也称京瓷哲学,是稻盛先生在对工作以及人生进行自问自答的过程中总结形成的哲学。致良知四合院认为,掌握成功方程式,找到事业最优解,每一个人都能走向更大的成功。
致良知四合院将稻盛哲学分成了四个模块:第一个模块,“经营心法”。致良知四合院认为,在经营心法当中,我们要看到的就是,经营以心为本,光明正大地追求利润以及成就伙伴,在工作当中,实力才是硬道理。
第二个模块,“真正成功”。通过对稻盛先生成功方程式的系统化整理和结构化梳理,我们看到稻盛先生的成功是可学而至的,就像他反复叮嘱我们的那句话,“我非圣人,人皆可圣”。
第三个模块,“人人经营”。在这个环节,你可以学习到如何实现销售最大化、费用最小化,如何使目标全员共有,如何能力使用将来时。
第四个模块,“日常工作”。在致良知四合院你会学到如何会工作、会算账,如何体会节俭是一种美德,如何聆听产品之声,如何去践行双重确认的原则。致良知四合院认为,稻盛先生读懂了人性,人性当中既有善的一面,也有恶的一面,大我和小我是并存的,我们要用制度制约人性的恶,用机制唤醒我们的良知与潜能。
其实,无论是经营人生还是经营企业,以心为本,激发人性的良知与善,就是通往成功的大道。致良知四合院认为,学习稻盛哲学,能够体会历经时间检验的思维方式,能够提升工作效能。稻盛哲学针对职场人如何提升工作效能,学习世界级的哲学思考,提升职场人的格局和境界,改变我们的思维方式,放大工作成果,掌握成功方程式的要髓,找到事业的最优解。最后,你会发现你会爱上工作。
